Категория виз EB-3, согласно американскому иммиграционному законодательству, является пропускным пунктом для квалифицированных рабочих, специалистов и других работников, ищущих возможности для работы в США. Давайте разберемся в специфике этих категорий:

• Квалифицированные рабочие: Эта категория предназначена для лиц, отточивших свои навыки в ходе обучения или работы в течение как минимум 2 лет. Работа должна быть постоянной, а не временной или сезонной.
• Профессионалы: Эта категория предназначена для лиц, достигших высоких академических результатов, подтвержденных степенью бакалавра в США или ее зарубежным эквивалентом, и стремящихся применить свои знания в соответствующих областях.
• Другие работники: К этой категории относятся лица, занятые неквалифицированным трудом. Этот труд должен требовать менее 2 лет обучения или опыта и не должен носить временный или сезонный характер.

Каждая категория предлагает уникальную возможность для людей с различными навыками и квалификацией внести свой вклад в экономику и общество США. В целом требования к кандидатам следующие:

Хотя требования к визам EB-3 менее строгие, важно отметить, что существует значительное отставание в выдаче виз категории "другие работники". Потенциальным работникам следует обратиться к Визовый бюллетень для оценки продолжительности отставания. Для тех, кто находится в США в неиммиграционном статусе, например Виза H-1BПри этом необходимо поддерживать статус путем ежегодного или трехлетнего продления статуса H-1B.

Трудовая сертификация Министерства труда США

Для получения визы EB-3, как правило, требуется одобренная индивидуальная заявка аттестация труда от Министерства труда. В некоторых случаях петиция на визу EB-3 может быть подана в USCIS с несертифицированной трудовой сертификацией, если она соответствует требованиям, предъявляемым к профессиям Списка A, Группы I.

Прикладной процесс

Работодатель или проситель должен подать форму I-140 "Петиция для иностранного работника". В рамках процесса подачи заявления работодатель должен продемонстрировать способность выплачивать предлагаемую заработную плату с даты приоритета визы и в течение всего периода рассмотрения петиции. Документация, необходимая для подтверждения платежеспособности, может быть сложной, но, как правило, работодатель может использовать годовой отчет, декларацию о федеральном подоходном налоге или проверенный финансовый отчет. Интерпретация понятия "платежеспособность" основывается на многолетних меморандумах USCIS и legacy-INS, заявлениях о государственной политике и прецедентных иммиграционных делах.

Семья владельцев виз EB-3

Ваш супруг может сопровождать вас в США. В процессе подачи заявления на получение статуса постоянного жителя США ваш супруг или супруга имеют право подать заявление на получение документа, разрешающего трудоустройство (EAD). Ваши несовершеннолетние дети (не состоящие в браке и не достигшие 21 года) также могут быть допущены к участию в программе.